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被HR用30分钟语音忽悠来的夏天,我是南崎新人—Summer

发表时间:2019-12-04 17:52   1283

被HR用30分钟语音忽悠来的夏天,我是南崎新人Summer

我是Summer

来到南崎,在我看来就像缘分,就像碰巧的时间里发生的事情,不可思议。

你永远猜不到未来会给你带来的工作上、生活上的改变是什么,就像我会踏进南崎,踏进游学这个行业一样。

我之前从事海外及教育行业,熟悉各种教育及学习的方针政策,在我看来,学习也是一件讲效率的事情。就拿学英语来说,菲律宾游学就是一种值得推荐的、性价比高的学英语的方式,这也是我进这个行业的原因。

南崎的同事都很热情,大家相处融洽,这样的氛围让我每天的工作都充满了愉悦感。

经过一段时间培训后,公司对我进行了考核。在没有考试之前,我总以为自己在工作中可以做得很得心应手,应对考试应该没有什么问题。

被HR用30分钟语音忽悠来的夏天,我是南崎新人Summer

不考不知道,一考吓一跳,经过这么一考,我才发现自己本身存在的问题,工作做起来看似都很容易,但是让自己用书面的形式表达起来却总是词不达意,不知如何描述了。甚至你认为你都会的知识点,要用文字系统表达,你才发现可怕思维习惯让你一时半会难以把自己的想法完整地表达清楚。

就拿案例题来说,其实工作了这么长的时间,每天的工作都在进行,完成得也很不错,真正让你用文字性描述时,才发现自己有多么的不专业。幸运的是,我遇到了南崎。南崎有着系统的培训流程,全面的培训内容能让我在短时间内对自己的工作进行更细致的了解和更系统的吸收。

而经过考核后我也明显发现了自己的不足,在这里也要感谢南崎的考核,让我在短时间内对相关内容的了解从基础上升到更专业的层面,这也加深了自己对游学这个工作专业化的认识。

在往后的工作中,我要继续认真学习,让自己更全面、更专业,做好学生的服务的同时,不断提升自己的工作专业度。

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